Solange es nicht um den eigenen Arbeitsvertrag geht, hat man natürlich kein Problem mit Offenlegung von Internas.
Gebe ich Dir bedingt recht. Es gibt Länder (Skandinavien) oder Berufsgruppen (NBA, Aufsichtsräte) da ist so etwas selbstverständlich. Man muss ja nicht den Vertrag veröffentlichen, aber Einzelheiten daraus durchaus...